+7 495 236 98 99пн-пт, в России
+34 669 900 700пн-сб. в Испании
Обратный звонок
Запрос успешно отправлен.
Ваши данные для связи:
Имя
e-mail
Телефон
Тема обращения
Удобное время
08:00-11:00
10:00-13:00
12:00-15:00
14:00-17:00
16:00-19:00
Готово

Крупные испанские компании предоставляют своим сотрудникам гибкий график

Крупные испанские компании предоставляют своим сотрудникам гибкий график

Ведущие испанские компании, входящие в группу Ibex на Мадридской фондовой бирже, предоставляют своим сотрудникам возможность самостоятельно устанавливать себе рабочий график. В подавляющем большинстве случаев служащие могут выбирать, в какое время им приходить на свое рабочее место, когда устраивать обеденный перерыв и уходить домой. Руководители этих компаний считают, что эффективность и производительность труда никоим образом не зависят от строгих временных рамок, и потому стараются предоставить персоналу гибкие условия.

По данным издания El Mundo, рабочий день в энергетической компании Endesa начинается в период с 7:30 до 9:00, а заканчивается в 17:30, хотя это время может варьироваться в зависимости от того, когда человек пришел, и как долго он обедал. Еще больший выбор для начала работы – с 7:30 до 10:00 – имеют шесть тысяч сотрудников главного комплекса офисов банка BBVA. Их коллеги из банка Santander могут приходить в центральный офис и после «гудка», назначенного на девять часов утра, если они уверены в том, что за оставшееся время справятся с поставленными задачами.

Во многих организациях, входящих в Ibex, обеденный перерыв составляет от одного до двух часов по выбору самого сотрудника. Исключением является строительная компания Ferrovial, где это время варьируется в пределах от 30 минут до одного часа, зато ее служащие могут уходить домой, начиная с 17:15. В свою очередь, строительный гигант FCC, которым владеет мексиканский миллиардер Карлос Слим, установил предельный срок окончания рабочего дня, причем сделал это весьма оригинальным способом: в 19:00 в здании просто гаснет свет и отключаются все электроприборы. По пятницам «отбой» в FCC назначен на 16:00, а у энергетиков из Iberdrola все расходятся по домам на два часа раньше.

Наконец, некоторые компании постепенно предоставляют своим сотрудникам возможность удаленной работы. Пионером в этой области стали нефтяники из Repsol, где служащие могут трудиться, не выходя из дома, от 20% рабочего времени каждый день до двух дней в неделю. В таком режиме в Repsol работают уже 1 700 человек.

СА

 

Нужна помощь в Испании? Сервис-центр «Испания по-русски» - это более 100 наименований услуг на родном языке в любом регионе Испании.

+7 495 236 98 99 или +34 669 900 700, info@espanarusa.com

Комментарии

Комментарий удален
Комментарий не опубликован

{{comment.Author.Name}}

{{comment.PostDate}}

Это обязательное поле

Сообщение об ошибке

Ошибка в тексте

Ваше сообщение будет отправлено автору. Спасибо за участие...