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Los funcionarios rusos no pueden faltar al trabajo

Noticias de Rusia

news2El presidente de Rusia, Dmitri Medvedev firmo una nueva ley federal segun la cual los funcionarios pueden ser despedidos por faltar al trabajo mas de cuatro meses seguidos por una enfermedad.

Las modificaciones de la ley “Sobre el servicio publico civil de la federacion Rusa” fueron aprobadas el 17 de junio por la Duma Estatal y el 22 de junio de 2011 por el Consejo de la Federacion.

A partir de ahora entra en vigor otra razon para la anulacion de contrato y el funcionario puede ser eximido de su cargo o despedido por una ausencia de mas de cuatro meses seguidos en el trabajo debido a una incapacidad laboral transitoria.

Aunque el funcionario puede conservar su trabajo en el caso de que la legislacion establezca un plazo mas largo de incapacidad laboral transitoria por tener ciertas enfermedades, o si este pertenece a una cierta categoria de ciudadanos que tienen garantias de la conservacion de su  puesto.

En cualquier caso, los funcionarios despedidos segun esta ley, pueden contar con una indemnizacion equivalente a cuatro pagas mensuales.

La ley tambien preve que el funcionario no puede ser despedido mientras este discapacitado por lesiones corporales o tenga alguna enfermedad laboral u otras enfermedades causadas por la actividad profesional.

MAS INFORMACION:

Medvedev firma un decreto de reduccion del numero de funcionarios en un 20%

Medvedev reduce la edad de los funcionarios a 60 anos

N.D.

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